Робота юриста МПС “ОПО”: звіт
ПЕРЕЛІК наданих усних та письмових консультацій і підготовлених юристом МПС «ОПО» документів (відповідей, запитів, процесуальних заяв) щодо частіших запитань голів та членів первинних професійних спілок
- Надання консультації директору закладу освіти щодо питання стягнення моральної шкоди з таксі «Уклон».
- Надання письмової консультації щодо укладення контракту з директором школи в умовах воєнного стану.
- Надання письмової консультації головам профспілок стосовно відстрочки від мобілізації.
- Надання консультації стосовно працевлаштування у закладі освіти на посаді бухгалтера особи без профільної спеціальної освіти.
- Надання роз’яснень щодо індексації зарплати освітян у 2023 році.
- Надання роз’яснень стосовно визнання неконституційним абз. 3 ч. 2 ст. 22 Закону України «Про повну загальну середню освіту».
- Надання роз’яснень стосовно збереження середнього заробітку мобілізованому педагогу, який проходить службу у ЗСУ за контрактом.
- Надання консультації щодо можливості для інваліда працювати неповний робочий день.
- Надання консультації щодо порядку надання відпустки за власний рахунок в умовах воєнного стану (подання заяви, оформлення наказу, строки).
- Надання консультації щодо умов та порядку надання відпустки на дітей.
- Надання консультації щодо надання додаткових відпусток окремим категоріям працівників ЗДО в умовах воєнного стану.
- Підготовлено добірку актуальних судових рішень стосовно розгляду судових спорів із застосуванням трудового законодавства в умовах воєнного стану.
- Підготовлено письмовий запит від МПС «ОПО» до управління освіти ДГП ДМР щодо сприяння у розробці та вжитті необхідних заходів щодо обов’язкового проведення безоплатно медичних оглядів для працівників закладів освіти міста.
- Підготовлено письмовий запит від МПС «ОПО» до ДГП ДМР щодо збільшення розміру доплат за престижність праці для педагогічних працівників закладів дошкільної освіти.
- Підготовлено лист від МПС «ОПО» до ДГП ДМР стосовно наявної проблеми невизначеності регулювання трудових відносин з педагогами-пенсіонерами після визнання КСУ 07.02.2023 неконституційним абз. 3 ч. 2 ст. 22 Закону України «Про повну загальну середню освіту».
- Підготовлено уніфіковану письмову відповідь на запит керівництва СДЮСШОР №3 стосовно «Про отримання попередньої згоди профспілкової організації на розірвання трудового договору з працівником за ініціативою роботодавця за п. 4 ст. 40 КЗпП України» з роз’ясненням вимог щодо документування та звільнення працівника за прогул.
- Підготовлено письмову відповідь заступнику начальника Південно-східного міжрегіонального управління державної служби з питань праці стосовно порушення трудових прав працівника СЗШ № 88 ДМР, зокрема, непродовження трудових відносин та порушення законодавства при нарахуванні грошової винагороди відповідно ст. 57 Закону України «Про освіту» працівника, який не єчленом профспілки.
- Підготовлено відзив на апеляційну скаргу адвоката (по справі № 205/2265/22 за участю директора НВК № 106, як представника відповідача, предмет спору – визнання незаконним рішення атестаційної комісії І рівня та наказу про звільнення на його підставі працівника, який не був членом МПС «ОПО»).
Постановою Дніпровського апеляційного суду від 19.01.2023р. апеляційну скаргу залишено без задоволення, а Рішення про відмову у позові Ленінського районного суду м. Дніпропетровська від 18.07.2022р. по справі № 205/2265/22 – без змін.
- Підготовлено відзив на апеляційну скаргу адвоката по справі № 205/6223/22 з обгрунтуванням неможливості ретроактивного застосування апеляційним судом до правовідносин між сторонами спору Рішення Конституційного Суду України № 1-р/2023 від 07.02.2023 у справі №1-5/2020(118/20), яким визнано неконституційним абзац третій частини другої статті 22 Закону України «Про повну загальну середню освіту» від 16 січня 2020 року.